
Scientifique de données principal, Croissance
Posted 22 hours ago

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This is a fully remote position, open to applicants in Canada.
• Collaborer étroitement avec les ingénieurs et les concepteurs des équipes produits pour optimiser l'acquisition, l'activation, la fidélisation, la monétisation et l'expérience client.
• Travailler en synergie avec les équipes marketing, financière et opérationnelle pour identifier des opportunités de croissance et améliorer les décisions commerciales.
• Soutenir et promouvoir des cadres d'expérimentation et de prise de décision pour le lancement de produits et des itérations rapides.
• Définir les ICP et les indicateurs de succès pour aligner les équipes sur des résultats mesurables.
• Appliquer l'analyse statistique, la prévision, l'inférence causale et l'apprentissage automatique pour analyser le comportement des utilisateurs et la performance de l'entreprise.
• Déceler les opportunités à fort impact à travers l'analyse des parcours utilisateurs, du comportement durant le cycle de vie, des entonnoirs de conversion et de la performance financière.
• Contribuer aux priorités de l'équipe et de l'entreprise avec des perspectives basées sur les données concernant l'impact, les compromis et le retour sur investissement.
• Élaborer des tableaux de bord, des modèles et des outils en libre-service pour accroître la visibilité de la croissance et de la performance commerciale.
• Collaborer avec l'équipe de données pour assurer le maintien d'une couche de données partagée et cohérente.
• Encourager une culture d'expérimentation, de curiosité et de prise de décision fondée sur des preuves.
• Plus de 5 ans d'expérience en science des données, analyse de croissance, expérimentation ou dans des rôles similaires dans des environnements à forte croissance.
• Excellente maîtrise de SQL et Python.
• Compréhension approfondie de l'expérimentation, de l'inférence causale, de l'analyse statistique, de la prévision et de la conception d'ICP.
• Forte intuition produit et commerciale, avec la capacité de relier le comportement des utilisateurs aux résultats de l'entreprise.
• Expérience de travail interfonctionnelle avec le marketing, les finances, les opérations ou les produits.
• Capacité à travailler de manière autonome et à mener des projets ambigus de l'idée à l'exécution.
• Excellentes compétences en communication et capacité à influencer les décisions par des données et un raisonnement clair.
• Capacité démontrée à gérer plusieurs projets avec une grande attention aux détails.
• Curiosité, rapidité et propension à l'action dans des environnements en évolution rapide.
• Bonne compréhension des outils de tableau de bord et de visualisation de données.
• Volonté d'apprendre et de se développer dans un environnement dynamique.
• Expérience avec PostHog, Statsig ou Amplitude est un atout.
• Expérience avec dbt, Snowflake et les architectures de données modernes est un atout.
• Connaissance en marketing du cycle de vie, segmentation client ou modélisation de la croissance est un atout.
• Intérêt pour Bitcoin et les monnaies non souveraines est un atout.
• La maîtrise de l'anglais est requise.
• Programmes visant à encourager l'apprentissage continu, ainsi que le développement personnel et professionnel.
• Options d'achat d'actions pour chaque employé.
• Évaluations salariales annuelles.
• Couverture santé et dentaire, incluant des comptes de dépenses de santé et de bien-être.
• Possibilité de travailler de n'importe où au Canada.
• Accès facultatif aux bureaux situés à Montréal et Toronto.
• Budget annuel de 2 000 $ pour les cours, certifications et formations.
• 20 jours de congés payés par an.
• Prime de 1 000 $ si toutes les vacances sont utilisées.
• Complément de congé parental jusqu'à 100 % du salaire pendant 18 semaines.
• Sorties trimestrielles pour les équipes ou l'ensemble de l'entreprise.
• Actions, augmentations de salaire basées sur la performance, avantages sociaux et congés payés.
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