
Ejecutivo Regional de Ventas
Posted Jul 29

Posted Jul 29
This is a fully remote position, open to applicants in Costa Rica.
• Se busca un perfil comercial de alto rendimiento, capaz de integrar estrategia y ejecución para impulsar el crecimiento en la región.
• Dirigir el ciclo completo de ventas (desde la prospección hasta el cierre), utilizando metodologías MEDDICC y BANT.
• Establecer relaciones estratégicas con hospitales, clínicas, laboratorios y redes médicas.
• Realizar visitas de campo y reuniones presenciales con directivos y médicos, entendiendo sus flujos de trabajo y objetivos financieros.
• Llevar a cabo demostraciones consultivas de productos basadas en necesidades reales, enfocadas en resultados clínicos y eficiencia operativa.
• Manejar negociaciones complejas con un enfoque en velocidad, rentabilidad y sostenibilidad.
• Documentar meticulosamente toda la actividad comercial en CRM (HubSpot), asegurando la visibilidad total del pipeline.
• Colaborar con los equipos de Marketing, Customer Success y Producto para acelerar conversiones y optimizar la propuesta de valor.
• Representar a la empresa en eventos del sector, ferias médicas y redes profesionales.
• Liderar la expansión territorial de la marca en la región mediante estrategias de campo y conocimiento local.
• Más de 5 años de experiencia en ventas consultivas B2B (preferiblemente en tecnología médica, SaaS o soluciones complejas).
• Experiencia comprobada en ventas de extremo a extremo, desde la apertura hasta el cierre, sin depender del marketing.
• Historial de cumplimiento de cuotas y expansión de territorios.
• Capacidad para generar demanda desde cero: cold calling, prospección outbound, y uso de herramientas como Apollo, HubSpot y LinkedIn Sales Navigator.
• Mentalidad analítica y orientada a resultados (control de ratios, pipeline, cierres).
• Alta autonomía, disciplina y capacidad de autogestión.
• Excelentes habilidades de negociación, comunicación y narración comercial.
• Fuerte presencia ejecutiva y enfoque en resultados.
• Disponibilidad para viajar y trabajar de manera presencial en campo.
• Experiencia en entornos de alta presión o startups (deseable).
• Salario competitivo + comisiones por cumplimiento de objetivos
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