
Gestionnaire, Développement des affaires, data, IA et agentique
Posted Aug 6

Posted Aug 6
This is a fully remote position, open to applicants in Canada.
• Développer et qualifier un portefeuille d’opportunités auprès de clients moyens et grands comptes.
• Établir des relations de confiance avec des décideurs en TI, innovation, opérations, data et direction.
• Comprendre les enjeux d’affaires et proposer des solutions adaptées en données, IA, automatisation et solutions agentiques.
• Positionner des projets alignés avec l’expertise de la BU Data & AI et les priorités du marché.
• Assurer une veille active sur les tendances en IA, agentique, MLOps et gouvernance.
• Contribuer à l’évolution des offres en partageant les besoins et signaux du marché.
• Piloter le cycle de vente complet : prospection, qualification, cadrage, proposition, négociation et conclusion.
• Mobiliser les experts internes Data, IA, POC et R&D pour sécuriser la qualité des propositions.
• Assurer une prévisibilité commerciale et une gestion rigoureuse du pipeline.
• Collaborer avec les équipes techniques, marketing, recrutement et direction.
• Contribuer aux initiatives transverses de développement des affaires et aux synergies entre pratiques.
• Compréhension solide des solutions Data, IA, automatisation ou transformation numérique.
• Expérience démontrée en développement des affaires B2B, idéalement en services-conseils ou technologies.
• Succès avéré dans la gestion de cycles de vente complexes et la conclusion d’ententes de services.
• Diplôme universitaire en administration, technologies, ingénierie ou domaine connexe.
• Capacité à développer les affaires au Québec, avec une ouverture vers l’Ontario.
• Bonnes aptitudes en communication orale et écrite, en français et en anglais.
• Capacité à communiquer avec une clientèle située partout en Amérique du Nord.
• Développement professionnel.
• Partage des profits.
• Régime d'assurances collectives dès le premier jour.
• RPDB, Régime de participation différée aux bénéfices.
• Travail flexible en mode hybride.
• Allocation pour le transport en commun et le téléphone cellulaire.
• Une généreuse participation de l'employeur à votre REER collectif.
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